Commission scolaire de Montréal

Psychoéducateurs et psychoéducatrices

La Commission scolaire de Montréal est à la recherche de psychoéducatrices ou de psychoéducateurs

Description

La personne salariée de cette classe d’emplois dépiste, évalue, accompagne des élèves qui présentent ou qui sont susceptibles de présenter des difficultés d’adaptation, met en place des conditions favorables au développement de l’autonomie et intervient sur les attitudes et les comportements qui ont un impact négatif sur les apprentissages et l’insertion sociale de l’élève. Elle joue un rôle-conseil et de soutien auprès des intervenants scolaires et des parents.

Pour des informations concernant le rôle d’une psychoéducatrice et d’un psychoéducateur en milieu scolaire nous vous invitons à consulter  la page 31 du plan de classification du personnel professionnel

Avantages d’être psychoéducatrice ou psychoéducateur à la CSDM

  • Personnel nouvellement embauché accueilli et accompagné par des professionnels d’expérience.
  • Accès à des formations et du perfectionnement.
  • Partage des outils d’évaluation.
  • Intégration et implication au sein de l’équipe multidisciplinaire de l’école ou du réseau.

Qualification requise

Être membre de l’Ordre des psychoéducateurs et psychoéducatrices du Québec.

Atout

Connaissance du milieu scolaire.

Profil recherché

  • Grande ouverture, empathie, respect, aptitudes d’écoute et de communication.
  • Autonomie et responsabilité dans ses fonctions.

Rémunération

  • Jusqu’à un maximum de 77 633 $ selon l’expérience et les qualifications professionnelles.

Pour postuler

Toute personne qui désire poser sa candidature doit le faire en suivant les étapes présentées dans la section Comment poser sa candidature de notre site Web.

Afin que votre dossier soit traité, il est essentiel de nous faire parvenir tous les documents demandés par courriel. Nous communiquons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue. Les candidatures reçues sont conservées pendant trois mois.

La CSDM s’est dotée d’un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection.

La CSDM remercie les candidates et les candidats de leur intérêt.